Наличие высококвалифицированного персонала является значимым условием для вступления компании в ряды СРО. Требования к специалистам регулируются законом (Градостроительный кодекс), а также внутренними стандартами СРО.
В то же время закон устанавливает минимальные требования к специалистам, но на самом деле они могут быть более строгими, в зависимости от области деятельности, на которую выдаётся разрешение. Без сомнения, здесь понадобится более квалифицированный персонал, если работы будут выполняться на высокотехнологичных установках, уникальных и сложных, с технической точки зрения.
Согласно этим правилам, для получения разрешения на проведение строительных работ, а также связанных с ремонтом, заявитель по основному месту работы должен иметь следующие:
- Не менее 3 сотрудников, прошедших специализированное обучение, и с опытом работы не менее трёх лет;
- Не менее 5 специалистов со средним специальным образованием (профиль) и стаж работы не меньше 5 лет. Из них минимум трое должны иметь высшее образование;
Только те предприниматели, которые имеют диплом о высшем профильном образовании, могут заниматься независимой деятельностью в области проектирования. Минимальный стаж работы — 10 лет.
Чтобы получить доступ к реестру, необходимо соблюдать сро требования к специалистам, по закону, а именно следующие:
- Иметь высшее профильное образование;
- Не меньше 10 лет опыта работы в строительном секторе и не менее трёх лет опыта работы по инженерной деятельности;
- Разрешение на работу для граждан ин6остранных государств.
Эти специалисты должны развивать много ключевых функций в персонале компании, а точнее следующие:
- Подписание актов приёмки и соответствия объектов техническим стандартам;
- Организация и осуществление контроля за процессом строительства;
- Утверждение результатов работы организации.
Если требования относительно стажа работы, образования не совпадают, а также в случае предоставления поддельных документов, наличия судимости и удаления из Национального реестра меньше двух лет назад, — сотруднику будет отказано во вступлении.